平成26年度 春期
応用情報技術者試験問題と解答
問67
ダイバーシティマネジメントの説明はどれか。

 ア 従業員が仕事と生活の調和を図り、やりがいを
   もって業務に取り組み、組織の活力を向上させ
   ることである。
 イ 性別や年齢、国籍などの面で従業員の多様性を
   尊重することによって、組織の活力を向上させ
   ることである。
 ウ 自ら設定した目標の達成を目指して従業員が
   主体的に業務に取り組み、その達成度に応じて
   評価が行われることである。
 エ 労使双方が労働条件についての合意を形成し、
   協調して収益の増大を目指すことである。



【正解】 イ

ア 
ワーク・ライフ・バランスの説明である。
イ 正しい。 
diversity には多様性の意味がある。
ウ 
MBO (Management By objectives = 目標管理制度) の説明である。
エ 
労使協調の説明である。

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